lunes, 19 de septiembre de 2011

NUEVO CURSO POSTAL Y NUEVA LEGISLATURA DE LA MALA HERENCIA

A tres años desde el comienzo de la crisis, globalmente inaugurada con la caída de Lehman Brothers en septiembre de 2008, iniciamos un nuevo curso postal con unos parámetros económicos más que complicados (el debate ya no es si hay o no crisis, sino si estamos o no al borde del precipicio económico), con un panorama político que apunta a un cambio de Gobierno, con posibilidad de una mayoría absoluta del PP, y con un escenario social y laboral marcado por un desempleo que continúa aumentando mes a mes (5 millones de parados) y por una política de recortes sociales inaugurada con el Decretazo impuesto por el actual Gobierno del PSOE en mayo de 2010, hace un año y medio, y cuyo testigo parecen querer recoger, con fuerzas renovadas, los que ahora van a llegar al poder.


Un curso de enorme exigencia ante el que va ser necesaria altura de miras, valentía y rigor por parte de todos y en el que, para CCOO, no va a tener justificación alguna plantear esfuerzos y sacrificios a los ciudadanos y trabajadores si los responsables políticos no dan un ejemplo mayor del hasta ahora dado.



Para los que se van: ¡¡¡ vaya herencia postal que nos dejan¡¡¡


Se hace difícil comenzar el curso sin una muy severa crítica al Gobierno que, según todos los indicios, abandona el poder tras dejar una herencia que va a pesar sobre Correos –como lo va a hacer sobre el conjunto del país- durante los próximos años, tanto por lo que no ha hecho –que no ha sido poco-, como, especialmente, por lo que ha malhecho.


La legislatura que ahora está a punto de cerrarse, desde la inacción, desde el ninguneo y desde la negativa a colocar a Correos en la agenda política, ha venido salpicada por decisiones, en todos los sentidos, “inolvidables”: récord de cuatro Presidentes al frente de la empresa en una sola legislatura sin continuidad alguna en la gestión; imposición desde Fomento de Directivos y responsables zonales a la carta de las necesidades del partido más que a las de la sociedad y los trabajadores; demora hasta última hora de una nefasta Ley Postal que, en lugar de abrir la legislatura en 2008, la cerró en falso, a la desesperada y con la movilización de la Mayoría Sindical –menos UGT, CIG, ELA y LAB- tras cuatro años de improvisación; recortes sin precedentes del 75% de la financiación para prestar el Servicio Postal Universal (SPU), del 50% de las inversiones (sólo 48 millones en 2010 frente a los 250 de hace 3 años), del 10% del empleo (7.000 puestos menos) y del 5% de salario (recortado a los funcionarios). Y para rematar la faena, Fomento sigue debiendo a Correos 500 millones de € que, según la propia Ley Postal ya aprobada, le tenía que pagar.


¡¡¡Jod… con la política postal progresista¡¡¡. La carencia de proyecto alternativo, el recortar por recortar, no podía dejar a Correos sino en el lamentable estado actual: caída de la cifra neta de negocio por tercer año consecutivo, resultado del ejercicio 2009 y 2010 en déficit, descenso continuo de la cuota de mercado, descenso del empleo (7.000 menos de plantilla global), en definitiva, descenso de la actividad: Correos se para. Los 7 millones de pérdidas en 2010 de Chronoexprés pueden ser la metáfora perfecta –y amarga- de lo que pudo haber sido -un proyecto postal ambicioso- Y NO FUE porque no han querido que lo fuera.


Para los que vienen: crónica de un recorte anunciado


Ante el más que previsible cambio de Gobierno y relevo por parte del PP el próximo 20-N (y las últimas encuestas indican que más que por méritos propios, por el desgaste continuado del actual partido en el Gobierno), CCOO hace un emplazamiento y una advertencia claros, sin prejuicios ni mala intención, pero con absoluta convicción. El emplazamiento: desde la independencia sindical respecto a cualquier sigla y color de Gobierno, no vamos a renunciar a nuestra idea de Correos, la misma que hemos exigido desde hace años, que pasa por menos política y más gestión, y por dotarnos de un proyecto empresarial estable, en la dirección y en la gestión, que, dejando de lado la política, y superando nuestra dependencia de la carta, impulse nuestros potenciales de crecimiento desde la diversificación e internacionalización. La advertencia: repetir los errores del Gobierno actual –ya casi anterior- también conllevaría la repetición por parte de CCOO de la misma respuesta, en contundencia, extensión y, previo consenso con el resto de fuerzas sindicales, unidad de acción.


Para CCOO, el futuro no puede pivotar exclusivamente en los recortes y la austeridad –los que venimos contemplando en Correos desde 2009, con pésimos resultados- sino en equilibrar la imprescindible contención del gasto con el incremento de ingresos a través de iniciativas empresariales que potencien el crecimiento. En CCOO no hemos dejado de repetir hasta el cansancio aquellas medidas que podrían encaminarse en esa dirección: Desarrollo de la Ley Postal no lesivo para Correos, reformulación y despolitización de los órganos de regulación (Consejo Superior Postal y Comisión Nacional Postal) y de dirección (Consejo de Administración); pagar a Correos la financiación del SPU que se le debe (500 mill €); aumento razonable de inversión; impulso claro de la diversificación –paquetería, servicios bancarios, Correo Híbrido, Telecomunicaciones, …- y de la internacionalización; adaptación de la estructura empresarial a un nuevo modelo de crecimiento, y decisión para poner al frente de la empresa un equipo directivo que esté más pendiente de la gestión que de los vaivenes políticos del momento, es decir, profesionalización. Todo enmarcado en un plan estratégico a largo plazo que supere el cortoplacismo de los tiempos políticos de cada legislatura.


Reiteramos que el nuevo curso postal va a ser una exigencia para todos, políticos, trabajadores y organizaciones sindicales, y que vamos a tener que afrontarlo con decisiones y valentía. CCOO vamos a pelear por el objetivo de que Correos se sitúe en la agenda política y siga siendo una referencia en el mercado postal y de prestación de servicio público, vertebrador del Estado y su mayor empleador.


El 20-N, según todas las previsiones, un nuevo Gobierno -del PP- asumirá el poder y desarrollará su programa legitimado por las urnas políticas en las Elecciones Generales. Y nos preocupa el sonido de tambores lejanos anunciando recortes en nombre de ese nuevo mantra, la austeridad. Para los que vengan, CCOO vuelve a recordar que es norma de buena gobernanza conciliar esa legitimidad política con la expresada democráticamente en la urna laboral, la que en las Elecciones Sindicales de junio pasado otorgó a CCOO, por quinta vez consecutiva, la mayoría sindical, y al resto de organizaciones sindicales, su proporcional y legítima representatividad. Desconocer esta regla básica del diálogo social sólo puede abrir la puerta a lo que menos necesita Correos en el actual contexto: la conflictividad. Esperemos que el nuevo Gobierno, evitando lo que hizo el anterior, no confunda poder con autoridad.

Madrid, 19 de septiembre de 2011

jueves, 15 de septiembre de 2011

En tiempos de incertidumbre,

¡Nos las prometíamos felices pensando que, con la que estaba cayendo, íbamos a tener un descanso en el veraneo!. Pues iba a ser que no y así ha sido. En un agosto “caliente” y no sólo por el sol, con el corazón en un puño, día sí y día también, hemos contemplado cómo los mercados disparaban la deuda soberana, ponían a nuestro país –como a otros- al borde del rescate o del abismo, y, con la teoría del susto o muerte, no se cansaban de pedir reformas que apuntan al corazón del Estado Social y su desmantelamiento. Y, lo peor: que tiene pinta de seguir.

Nada preocupante para Correos si no formáramos parte de ese Estado Social y fuésemos una pieza de intercambio más en este peligroso juego. Es en ese contexto tan exigente, adobado además por la cercanía de unas elecciones generales que apuntan el final del ciclo político del actual Gobierno, que se produce en Correos el “acertadísimo” relevo en la Presidencia del “huido” Alberto Lafuente por Ángel Agudo poniéndose así colofón a una legislatura postal de auténtico esperpento.

CCOO, en esta vuelta al “cole” tan complicada, quiere recordar: que PASE QUIEN PASE -y van ya cuatro Presidentes en esta legislatura sin que a nadie se le caiga la cara de vergüenza- el 5 de abril se firmó un Acuerdo/Convenio 2009-2013 QUE COMPROMETE A LAS PARTES –a la empresa también- Y QUE, con independencia de quien esté al frente, HAY QUE RESPETAR; y que PESE A QUIEN PESE, y, visto lo visto, tentaciones habrá de recortar por doquier, los/as trabajadores/as somos conscientes de lo mucho que nos costó arrancar este Acuerdo/Convenio (casi un año de movilización de toda una Mayoría Sindical y miles de trabajadores), y de la necesidad de blindarlo y defenderlo como red protectora de nuestros derechos en un contexto tan incierto y amenazador.

Si desde su firma el 5 de abril, ni la marcha del Presidente, ni el cambio de Ministro de Fomento –por cierto, para el Sudoku ¿alguien sabe quién es el nuevo?-, ni la convulsión política de las Elecciones Autonómicas y Locales de mayo pasado, han impedido un razonable desarrollo del Acuerdo (pago de tramos con retroactividad a octubre de 2006, pago de atrasos de 2009 y 2010, paga única, puesta en marcha del

calendario laboral con el inicio de la supresión del turno de sábado en la Unidades de Distribución y la mayor parte de servicios rurales, cursos puntuables para promoción horizontal y vertical, puesta en marcha del Plan de Acción Social con la convocatoria de las diferentes ayudas, apertura de las bolsas de empleo con la consiguiente convocatoria, actualización del plus de combustible, inicio de las negociaciones para la Convocatoria de Directores de Oficina/Adjuntos y de Excedencias incentivadas), no hay razones en el actual contexto que justifiquen un “parón” ni en la gestión ordinaria de la empresa ni en el desarrollo de los Acuerdos.

Por tanto, al nuevo Presidente, con su insoportable levedad del serlo por tan poco tiempo, hay que pedirle, no más, que aplique el sentido común, evite entorpecer, más aún, el proyecto, huya de las ideas brillantes, aparque los experimentos, y CUMPLA LOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS DE CORREOS, ASÍ COMO LOS COMPROMISOS Y LOS ACUERDOS. Entre otras cosas, EN MATERIA DE NEGOCIACIÓN:

Concluir las negociaciones para proceder a la convocatoria del Concurso de Directores de Oficina/Adjuntos.
Excedencias incentivadas.
Promoción Interna.
Negociación de bases y convocatoria del Concurso Permanente de Traslados.
Inicio del proceso de puesta en marcha del Concurso horizontal y vertical de Jefes de Equipo.
Avanzar en la supresión del turno de sábados de personal de Oficinas, Centros de Tratamiento y Unidades de Servicios Especiales.
Puesta en marcha de las nuevas bolsas de empleo.
Convocatoria de Ingreso.

CCOO no va a admitir, en ningún caso, que la negociación colectiva sea arrinconada en la buhardilla de los trastos viejos con la excusa de una crisis de paternidad múltiple, atrapada entre el contexto turbio, las ansias de la oposición y los desvaríos del Gobierno. Todo lo contrario, se debe poner valor como instrumento necesario para conciliar viabilidad, gestión, empleo y derechos. Para CCOO esto también, y sobre todo, es parte de ESO QUE TODOS LLAMAMOS PROYECTO PARA LA MAYOR EMPRESA PÚBLICA –todavía y mientras no se demuestre lo contrario- DE NUESTRO PAÍS: CORREOS

miércoles, 14 de septiembre de 2011

AYUDAS ACCIÓN SOCIAL

Con el III Convenio Colectivo y Acuerdo General 2009-2013, firmado por CCOO el pasado 5 de abril, y a propuesta de este sindicato, el Plan de Acción Social para el año 2011 recoge, además de las ya existentes, nuevas ayudas que intentan cubrir las necesidades del colectivo y que beneficiarán a un mayor número de trabajadores y trabajadoras.

El pasado 7 de junio, te informábamos de las ayudas convocadas y de los plazos de solicitud. Ahora te recordamos la fecha límite para solicitar cada una de ellas y los posibles plazos de resolución.

Modalidad                                 Plazo instancias                            Fecha previsible de pago

Anticipos y préstamos                 Hasta 15 de julio                       Nómina sept/oct
Educación infantil                       Hasta 15 de julio                       Nómina sept/oct
Fallecimiento                               Todo el año                                 Todo el año
Hijos con discapacidad               Hasta 30 de septiembre             Nómina octubre
Tratamientos de salud                 Hasta 30 de septiembre             Nómina noviembre
Estudio y material escolar          Hasta 30 de octubre                   Nómina diciembre
Estudios universitarios               Hasta 30 de octubre                   Nómina diciembre

En el lateral de la pagina estan las bases de las convocatorias

jueves, 1 de septiembre de 2011

La reforma constitucional supone un retroceso en la calidad democrática de nuestro país

31.08.2011.- El secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, ha mostrado su rechazo a la reforma de la Constitución para limitar el déficit y ha asegurado que "pone de manifiesto un retroceso importante en la calidad democrática de nuestro país". Además ha acusado a los principales partidos de instalar la ideología en la Carta Magna.

Toxo y Méndez han manifestado que el acuerdo entre el PSOE y el PP para reformar la Constitución ha sido exigido por los mercados, el Banco Central Europeo y respaldado por Francia y Alemania. Ambos líderes sindicales han denunciado que "se hurta el debate a la ciudadanía" al no convocar un referéndum sobre la reforma y acusan a los dos grandes partidos de actuar "con nocturnidad y alevosía".

La reforma, según ha dicho Toxo, es "absolutamente innecesaria" porque España ya tenía una ley de estabilidad presupuestaria. Por ello, CCOO y UGT han enviado una carta a los diputados del Congreso para que no voten o consideren la posibilidad de pedir un referéndum y que la ciudadanía censure la medida. Aun así, ha señalado que evidentemente, desde el punto de vista "de las capacidades del Congreso", esta actuación de los grupos es legítima.

Toxo ha anunciado el calendario de movilizaciones que hay convocadas hasta el día 7 de octubre, "Día mundial del empleo decente". Dichas movilizaciones han comenzado hoy en ciudades como Palma de Mallorca, Valencia o Zaragoza; el día 1 se celebrarán concentraciones y manifestaciones en Cáceres, Badajoz, Santander, Almería, Málaga, Sevilla, Murcia, Pamplona, Guadalajara, Cuenca, Toledo, Logroño, etc.; el día 5, concentraciones y manifestaciones en Asturias y; el día 6, las movilizaciones culminarán con una gran manifestación en Madrid.

El 7 de octubre, la Confederación Sindical Internacional celebra el "Día Mundial por el empleo decente". En España, los actos tendrán lugar el día 6, con asambleas por la mañana en los centros de trabajo y, manifestaciones por la tarde en defensa de los derechos laborales, el empleo y la negociación colectiva.

Por otro lado, Toxo ha calificado de "contrato basura" el nuevo contrato de formación propuesto por el Ministro de Trabajo y que hoy entra en vigor ya que, aunque se pretende presentar como un nuevo sistema formativo no es más que un contrato precario que no va a resolver ni los problemas de empleo ni de formación de los jóvenes. Además, ha asegurado que las decisiones tomadas en el Consejo de Ministros del pasado viernes en este aspecto "serán el fracaso de la Seguridad Social".

En cuanto a la suspensión del límite al encadenamiento de contratos temporales, el secretario general de CCOO, ha advertido que no supone un crecimiento del empleo sino que ayudará a mantener los contratos precarios y no mejorará su calidad.